El grupo y yo

Cuestionario


1. ¿Cómo sientes al grupo?
No muy unido, siento que falta comunicación entre nosotros, solo nos relacionamos entre poquitos.

2. ¿Qué esperas del grupo?
Que entre todos nos ayudemos si es necesario, para aprender y sacar una buena calificación.

3. ¿Qué espera el grupo de ti?
Que ponga de mi parte, que cumpla con mis responsabilidades.

4. Cuando el grupo guarda silencio, ¿cómo te sientes?
Bien, porque supongo que todos ponemos atención a lo que se realiza.

5. Cuando alguien del grupo acapara la conversación, yo.
Escucho si vale la pena, si no me distraigo o lo comento con otros.

6 ¿Cómo sientes al líder?
Algo impaciente y exigente con nosotros, porque nos pone demasiadas actividades y en ocasiones no explica bien, entonces la carga de trabajo se vuelve muy pesada.

7. Me siento bien cuando el líder.
Aclara nuestras dudas y nos da otra oportunidad. 

8. Me siento mal cuando el líder.
Espera que entendamos y realicemos todo a la primera, sin habernos explicado o enseñado bien.

9. Me acerco al grupo cuando.
Tengo dudas o comentarios respecto a alguna actividad.

10. Me aparto del grupo, cuando.
Quieren conspirar seriamente contra el líder.

11. En un grupo siento mucho miedo de….
Que me rechacen y no me apoyen, o que al no poner de su parte yo también me vea afectada.

12. Dentro del grupo repruebo.
Que no pongan de su parte, sobre todo para actividades en equipo.

13. Cuando alguien dentro del grupo se siente mal, yo.
Le ayudo si es cercano a mí, pero no me doy cuenta si no me relaciono con él.

14. Me doy cuenta que el grupo me ve como una persona.
Poco participativa, pero inteligente.

15. Me gustaría participar en el grupo diciendo y haciendo.
Cosas relacionadas con mi forma de pensar o lo que me gusta y me interesa.

16. Quisiera que el grupo no fuera tan.
Distante y poco participativo.

17. ¿Me expreso como pienso y siento? SI NO ¿Por qué?
Sólo con los que confío, porque sé que me entenderán o aconsejarán de algún modo. Cuando lo expreso ante todo el grupo es posible que no ocurra lo mismo, pero sí lo he hecho y me siento bien.

18. ¿Se expresan los demás como piensan y sienten?
Algunos sí, otros no.

19. Para que el grupo fuera más espontáneo y productivo, a mí me gustaría.
Que el líder aligerara la carga de trabajo, para que demos prioridad a la calidad en vez de a la cantidad.